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採用情報

教育・研修

1. 新入社員が受講する主な教育、研修についてご紹介します。

*2016年度の実績

新入社員対象セミナー

4月上旬より2週間程度開催

  1. 職場の安全衛生
  2. 製造現場の安全衛生
  3. 品質管理、ISO9000
  4. コンプライアンスマニュアル
  5. マイナンバー制度
  6. 社会保険制度
  7. 当社目標管理制度、資格昇格制度
  8. 就業規則、賃金規程等各種規程
  9. パソコン使用時の社内規則
  10. 小集団活動、改善提案制度
  11. 製品基本知識
  12. ビジネスマナー
  13. 安全運転、飲酒運転撲滅教育、保険

2. 社員全員が受講対象の講座をご紹介します。

*2016年度の実績

当社で採用する資格により受講対象を決定しています。

  • 6月 労働基準法・社会保険
  • 7月 生産管理
  • 9月 安全衛生・環境保全
  • 10月 原価計算、品質管理
  • 11月 原価管理

3. 通信教育制度は会社補助金制度があります。